ضمیمه 4 کنوانسیون راجع به مزایا و مصونیتهای سازمانهای تخصصی ملل متحد
مقررات متحدالشکل (استاندارد) به شرط رعایت مقررات ذیل - شامل سازمان تربیتی و علمی و فرهنگی ملل متحد (که ذیلا «سازمان»نامیده میشود) خواهد گردید:
1 - رئیس کنفرانس و اعضای هیات اجرایی سازمان و جانشینان و مشاورین آنها مشمول مقررات مندرج در ماده 5 و بندهای 1 و 2 - (1) ماده 7خواهند بود مشروط بر اینکه هر گونه انصراف از مصونیت مندرج در بخش 16 نسبت به اشخاص مذکور توسط هیات اجرایی اعمال گردد.
2 - معاون مدیر کل سازمان و همسر و اولاد صغیر او نیز از مزایا و مصونیتها و معافیتها و تسهیلاتیکه به موجب حقوق بینالملل بمامورین دیپلماتیک اعطاء میگردد و به موجب ماده 6 بخش 21 برای مدیران عامل هر یک از سازمانهای تخصصی پیشبینی شده است برخوردار خواهندگردید. برخورداری از این مزایا و مصونیتها به موجب ماده 6 بخش 21 کنوانسیون جهت مدیر کل هر یک از سازمانهای تخصصی تضمین شده است.
3 - (1) - کارشناسان (به استثنای کارمندان مشمول ماده 6) در طول مدتیکه در کمیتههای سازمان بخدمت اشتغال دارند یا ماموریتی از طرف سازمان انجام میدهند از مزایا و مصونیتهای ذیل تا حدودیکه برای انجام موثر وظائف آنان ضروری است و منجمله طی مسافرتهائیکه به مناسبت انجام وظائف خود نزد کمیتههای مذکور یا در جریان این ماموریتها انجام میدهند برخوردار خواهند گردید:
(الف) - مصونیت از توقیف شخصی و یا ضبط لوازم شخصی.
(ب) - در مورد گفته و نوشته خود و اعمالیکه در اجرای وظایف رسمی خود انجام میدهند از مصونیت قضایی برخوردار خواهند بود. این مصونیت حتی پس از پایان وظائف کارشناسان نزد کمیتههای سازمان یا پایان ماموریت آنها برای سازمان کماکان به آنها اعطاء میگردد.
(ج) - برخورداری از همان تسهیلات پولی یا ارزی و تسهیلات مربوط به لوازم شخصی که بنمایندگان حکومتهای خارجی طی ماموریت رسمی موقتاعطاء میگردد.
2 - اعطای مزایا و مصونیت به کارشناسان صرفاً به منظور حفظ مصالح و منافع سازمان بوده و جنبه مزیت شخصی برای آنان ندارد. سازمان حق داردو مکلف خواهد بود در هر مورد که بنا به تشخیص او مصونیت مانع اجرای عدالت است و انصراف از آن به منافع سازمان لطمهای وارد نمیآورد، ازمصونیت کارشناس صرف نظر کند.